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大胆用新人

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“哪里、哪里,城南区真诚地欢迎领导来指导工作,即使我们在工作上有很多不足或错误,领导肯帮我们指出来,就是对我们的关心和爱护。”杨卓林要将这个姿态表达到位。

“卓林书记,唐秘书长脸黑心红,你还不知道吗?”陈一兰笑着说,“我们也是有任务在身,领导安排工作,必须到下面进行调研,破解问题。”

“感谢两位领导,”杨卓林笑呵呵地跟两人握手,苏培秀紧随其后,方儒海也到了,笑着招呼,握手后,方儒海说,“陈部长在路上也不私下发一个短信来,你们这是要看我们城南区这边稀稀拉拉地下楼来呢。”正说着,城南区组织部部长徐正跃也到了。走得有些急,方儒海仿佛就是在说他一样。陈一兰是市委组织部部长,是徐正跃的顶头上司,到城南区来,别人出不出来接待都不重要,徐正跃却必须要接待到位。

陈一兰笑着说,“我跟秘书长在来的路上就说,要静悄悄地进来,谁想你们还闹出这些动静来。”陈一兰跟唐云峰之间似乎换了角色似的。

一般说来,市委秘书长不论是在市委里还是到外面,大多是笑呵呵的。大管家主要就是做协调工作,你冷着脸做工作效果说不定就差,而组织部长大多数则黑着脸,有着模板一般的脸谱,但今天这两位却正好相反。秘书长唐云峰一直话少,严肃,陈一兰脸上笑容较浓,也显出真诚。

其实也没有其他人,城南区这边主要就四个人:杨卓林、苏培秀、方儒海和徐正跃。唐云峰和陈一兰那边有五个人,走在一起就显得人不少。不多罗嗦,杨卓林见唐云峰的神情,便知道他的意思,将一行人往楼上领。办公楼或许有人听到动静,但有这几位领导在,谁也不敢弄出响动来。

到小会议室,请唐云峰和陈一兰坐了,办公室负责接待的人上了茶水。杨卓林说,“陈部长、秘书长,两位领导到来我们是热情欢迎,工作上有什么指示,我们一定配合、执行。”这个态度是必须的,方儒海、徐正跃等都不说话,只是点头表示自己的态度。

“今天到城南区来确实是临时决定,又有一定的任务。”陈一兰说,“临时决定是因为市委想看看各区县今年工作的具体情况,是一次调研。城南区这边也不需要这么多人陪着,耽误工作,我看,就请苏主任给我们带带路,联系临时必要参与的人就行了。其余领导就各忙各的工作。另外,我说带任务来,是因为城南区前副区长年连成同志在工作中立场不稳定,犯了错误。空出这一岗位该怎么调整,也想听一听城南区的意见。”

年连成给抓走,当初从他家搜出不少东西,足够他判刑了。城南区的一些情况,也要人出来顶着,才能跟市里、省里有所交待。但一直都没有官方的结论,此时,陈一兰提出空出的位子要进行微调,自然是有了明确的结果。这个结果虽然还没有对外公布,杨卓林等人也知道会有不少人盯着这个的位子。

区里不能决定谁来接任,但可推荐人选。至于能不能最后胜出,谁也说不好。或许,市里早就定好人选,其他的程序不过就是程序而已。但对城南区而言,进行推荐人选就是必须的程序,也是一些人上位的机会。

陈一兰说得清楚,城南区这边的人却不好真离开,杨卓林、方儒海等人有些迟疑。只是,见唐云峰没有放口的意思,杨卓林便主动站起来带头离开,让苏培秀在这里陪着。苏培秀完全听杨卓林的指挥,即使在人事安排上也能够领会一把手的意图。而城南区的变动,他们也有讨论过,空出来的少量位子也有意属。

陈一兰问得直接,“苏主任,城南区对空出来的副区长有什么想法?”“陈部长,还没具体想法,杨书记这几天都在反思工作中的失误,年连成出现错误,区委也有工作不细致、没提前发现问题、造成损失之责。至于谁来接替年连成的工作,城南区还没讨论,市里有这意图我给卓林书记汇报,提交推荐方案。”即使有城南区自己的意图,但这个人事决策权在市里,苏培秀明白内窍,不会积极将推荐人说出来。

“也好,城南区在教育战线的工作不能出现真空,区教育局的工作必须稳定,选一个可用的人先把工作担起来。”

“陈部长,城南区对教育局局长一职意属年连伟,他的工作能力还不错,也稳重。”

“关键位置选人很重要,但也要大胆启用有能力的人。”陈一兰不可能干预城南区的科级干部任免。

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